駅から徒歩8分!都市と自然が共存した大分で働く。

施設名カナ
ホテルフォルツァオオイタ
施設名
ホテルフォルツァ大分
募集職種

大分の歴史ある寺社仏閣や商業エリアも徒歩圏内と観光の拠点に最適な立地が魅力的♪外観が目を惹く「大分県立美術」やや本格的なゴルフ場があるリゾートスポットな「城島高原パーク」等の観光地が多数あるのでアウトドア好きには嬉しい!また大分名物も有名で、とり天や中津からげ、フグ料理と美味しい食べ物が多く存在するので食も楽しめます。

情報更新日:2024/05/20

職場環境

building職場風景

大分客室

※客室

大分ロビー

※館内施設(ロビー)

大分朝食

※館内提供料理(朝食)

comment採用担当者からのコメント

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当ホテルは大分の中心部に位置し、美しい風景と歴史的な背景に囲まれたホテルです。私たちのチームは、お客様との素晴らしい思い出作りを支えることに情熱を注いでいます。
公休9日、賞与年2回、研修制度、資格取得奨励一時金など、待遇面でも充実した環境を整えています。大分の異国情緒の町並みや景観を、国内外のお客様に伝える当ホテルの顔として、私たちと共に成長していきましょう!

募集要項

仕事番号 R-02142
フリガナ ホテルフォルツァオオイタ
企業名 株式会社エフ・ジェイ ホテルズ
施設名 ホテルフォルツァ大分
客室数 205室
勤務地

大分県大分市中央町1-5-18

アクセス JR「博多駅」より徒歩7分
URL https://www.hotelforza.jp/oita/
周辺環境 当ホテルは、大分駅より徒歩約8分に位置し、別府までは約10分の乗車で着くことができます。当ホテル周辺には、飲食店やコンビニエンスストア、デパート、郵便局、市役所など、生活するうえで必要な施設が揃っているエリアです。
募集職種
  • フロント
仕事内容

「ホテルフォルツァ大分」にて、フロントスタッフの業務をお任せいたします。

当社で働く社員の方々には、多様な職種や新しいマーケットへの挑戦など、沢山の経験を積んでいただくチャンスがあります。
「ホテルで働く」だけでなく、「ホテルを作る」ことにもチャレンジできる会社で、私たちと共に成長していきましょう!

<具体的な業務内容>
・チェックイン・アウト業務
・宿泊の予約受付
・備品管理
・宿泊プラン造成
・電話応対 など
※業務上で英語・韓国語・中国語を使用することがありますが、苦手・不得意でもOK。
※入社時は、先輩スタッフがついて、OJT研修を行ないます。
※分からないことがあれば、すぐに相談できる職場なので安心してください!

<仕事のやりがい>
一番嬉しかったのは、お客様からお褒めの言葉をいただいたときです。異業種から転職したばかりで不安でしたが、日々成長を実感できる今の環境にとても満足できているので、この仕事を選んで良かったなとつくづく思います。

必要な能力・経験

<歓迎経験・資格・スキル>
・日常会話レベルの語学スキル(英語、韓国語、中国語など)をお持ちの方
・ホテル業界や販売サービス業界での勤務経験をお持ちの方

<この求人に向いている人>
・人と接することが好きな方
・ホスピタリティマインドを持てる方
・明るくお客様に挨拶ができる方

必要な免許・資格

・普通自動車運転免許(AT)    あれば尚可

・語学力(英語・中国語・韓国語・日常会話程度)  あれば尚可

・PCスキル(基本操作)   必須

年齢 不問
学歴 高卒以上
採用人数 1人
外国人材 可 ( 日本語能力試験1級(N1)レベル )
募集背景 欠員補充、増員
転勤の可能性 なし

勤務条件

雇用形態
  • 正社員
雇用期間

定めなし

試用期間 あり( 6ヶ月)
賃金形態 月給
想定年収 年収 2,450,000 円 ~  ※経験や評価により優遇させていただきます。
給与 月収 204,400円 ~  ※経験や評価により優遇させていただきます。
固定残業代 なし
賞与実績 年 2 回  ※業績による
給与支払い日 毎月 15日締め  月 25 日払い
就業システム シフト制  変形労働制【 1ヶ月 】
就業時間

例)・7:00~16:00 ・ 8:00~17:00 ・9:00~18:00 ・12:00~21:00 ・13:00~22:00 ・22:00~翌7:00 ・23:00~翌8:00

7:00~23:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分)
※1カ月単位の変形労働時間制
※シフトにより個別に決定します。
■残業月平均20時間以内

休日 シフト制(月9日休み)
有給休暇(入社時より付与/5日以上の連休相談可)
慶弔休暇
産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%)
介護休業制度
特別休暇

※年間休日108日(有休は別途付与)

就業環境

従業員数 就業場所 全体( 20 )人  女性( 12 )人  男性( 8 )人
平均年齢 ( 27 )歳
受動喫煙防止措置 屋内禁煙

福利厚生

通勤手当 支給 ※規定あり
入居可能住宅 なし
マイカー通勤 不可
従業員食堂 なし 特記事項(※昼食の費用補助あり お弁当)
社会保険 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
福利厚生 制服貸与
資格取得奨励一時金制度
研修制度
定期健康診断
転勤なし
結婚・出産祝い金制度
定年後の再雇用制度
インフルエンザ予防接種費用補助
自社の施設利用割引あり
退職金制度 なし
定年制 あり(定年年齢 60歳 )
再雇用制度 あり 上限年齢( 65)歳

選考方法

選考プロセス

書類選考→面接(2回)

※適性検査あり

面接方法 一次面接はオンライン 二次面接は対面を予定しています
面接場所 本社もしくは就業場所
応募書類 履歴書(写真付き) 職務経歴書

応募から入社までのフロー

求人に応募
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エージェントとの面談
エージェントとの
面談
企業面接
企業面接
内定・入社
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